确山县纪委监委 聚焦学习培训 为干部“赋能充电”

驻马店网讯（记者 张锟 通讯员 段荷）今年以来，确山县纪委监委把加强全员学习培训作为提升干部队伍综合素质和能力建设的重要抓手，严格落实《全省纪检监察全员学习培训工作方案》要求，从“学理论”、“学法规”、“学业务”、“学纪律”等多方面发力，既完成上级“规定动作”、又稳步推进“创新动作”，做实做细纪检监察干部学习培训工作，为干部赋能充电。

“领学”＋“自学”。为提高全员培训实效，将培训要求落实在日常，该县纪委监委通过开设“云课堂”、“老带新”等多种方式，以领导带头学、支部自主学，把“日学一小时”制度贯穿学习培训始终。委机关领导、业务专家等轮番上阵当讲师，课后支部自学，不断在领学与自学中巩固学习成果，促使纪检监察干部灵活运用党纪法规理论指导实践、推动工作。

“分组”＋“集中”。为避免全员培训变成“一锅煮”“大杂烩”，该县纪委监委坚持“精准施教”原则，该分组分组、该集中集中。对于党纪法规等基础业务知识、法律金融等综合知识，以集中式学习为主。针对部室负责人等不同层级干部，以及监督检查、审查调查、综合业务等不同板块，设置“室组地”等培训计划，分类分领域培训。通过集中式培训、实战练兵式培训等，促进学习培训精准化、实用化。

此外，该县纪委监委还通过开展“晒实绩”演讲比赛、办案研讨交流会、随机抽考等多元化方式，围绕政治能力、业务本领、作风形象“三提升”下狠功夫，全方位提升全体纪检监察干部干事创业积极性。

目前，开展集中学习和常态化学习工作初见成效，全体纪检监察干部学有所成、学以致用，坚持在吃劲岗位上经风雨、补短板、强筋骨，练就敢干能干、善作善成的过硬本领，为今年纪检监察工作高起点开局和高质量发展贡献力量。