泌阳县“能力作风建设年”活动有序有力有效
摘要:泌阳县坚持把“能力作风建设年”活动与当前疫情防控、巩固拓展脱贫攻坚成果、农村人居环境整治、“三个一批”活动、“大走访大调研大排查大化解”5项工作紧密结合起来,进一步激发了广大党员干部干事创业的激情活力,2022年各项工作实现了“开门红”。
驻马店网讯(记者 徐明 通讯员 万东升)自全市“能力作风建设年”活动启动以来,泌阳县高度重视、精心组织,选准载体和抓手,全员动员、全域行动,实现“能力作风建设年”活动良好开局。
三个超前,让活动动员快起来。超前调研谋划。泌阳县先期成立“能力作风建设年”活动筹备组,专题学习省、市文件和领导讲话精神,围绕“能力作风建设年”“解决什么、怎么解决”列出调研清单。县委常委带头务实开展调研活动,为“能力作风建设年”制订方案。超前保障统筹。成立高规格领导小组,下设办公室,定地点、定人员、定职责、定制度,共抽调30名精干人员组建6个专业组,有效保障活动高效运转。超前安排动员。研究制定了泌阳县“能力作风建设年”活动实施方案和任务清单,同时各级各单位第一时间排出时间表,列出务实举措,确保思想上“零偏差”、推进上“零温差”、行动上“零时差”。
四个机制,让活动过程严起来。建立周例会周提醒制度。泌阳县坚持每周一召开县委常委会会议,每周工作提醒和工作通报必发,对不按规定动作开展活动的单位给予通报或约谈。建立督查提升机制。县委抽调21名熟悉党务工作的科级干部,组成7个巡回督导指导组,深入全县93个部门和22个乡镇(街道)巡回督导指导,督查结果定期通报。建立联系指导制度。36名县处级领导带头联系指导115个联系点,开展蹲点调研、理论辅导、任务交办,下真功夫、解真问题。乡镇(街道)和县直单位都建立了联系点制度,确保每个党支部有一名科级党员干部联系。建立反馈交办机制。坚持开门搞活动,开设热线电话、举报信箱等,广泛征集意见和建议。
五个结合,让活动效果实起来。泌阳县坚持把“能力作风建设年”活动与当前疫情防控、巩固拓展脱贫攻坚成果、农村人居环境整治、“三个一批”活动、“大走访大调研大排查大化解”5项工作紧密结合起来,进一步激发了广大党员干部干事创业的激情活力,2022年各项工作实现了“开门红”。在疫情防控方面,发挥党建引领的四级网格化作用,坚决守牢疫情防控防线。至目前,全县未出现确诊病例;在人居环境整治方面,稳步推进“四美乡村”建设,36个省、市示范村创建任务顺利完成,3000个自然村“六清”任务初步实现,被评为全省农村人居环境整治3年行动先进县;在“三个一批”活动方面,大力推进一网通办,营商环境在全省104个县(市)考核评价中位居第三,在1月4日全省第三期重大项目“三个一批”活动中,集中签约项目2个,总投资9.2亿元;在平安建设方面,围绕“零上访零事故零案件”目标,抓好源头防控、过程把控、应急管控,全县社会大局保持和谐稳定。
责任编辑:梅雅平
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