西平县集中学习活动提升干部干事创业“精气神”

丰富学习内容 创新学习形式 保证学习效果

西平县周二集中学习活动提升干部干事创业“精气神”

本报讯 （通讯员 胡军华）“通过每周二的集中学习， 广大党员干部的理论水平提高了、纪律性更强了、干事创业的劲头比以前更足了！”近日，谈起在广大机关干部中开展的周二集中学习日活动，西平县权寨镇机关干部梅得龙如是说。

针对广大干部中普遍存在工学矛盾相对突出、知识能力不足等实际问题，西平县结合建设学习型党组织，在全县乡镇和县直机关党员干部中开展每周二集中学习活动。乡镇（街道办事处）学习时间为每周二下午3时到5时、县直单位为夜晚7时到9时。

学习的内容上，通过了解干部学习需求和重点，结合实际安排培训课程，为广大干部讲授最新、最前沿的理论知识、专业知识。如贴近干部思想建设加强党建、法律法规、时事政治学习；贴近县情实际加强城市建设、招商引资、四项基础制度建设等知识的学习；贴近工作实际组织人居环境改善、应对突发事件等热点问题的学习；贴近个人需求组织政务礼仪、有效沟通等学习，使周二集中学习成为干部充电加油的特色课堂。

学习的形式上，注重时间安排、教学手段上的灵活性和生动性，坚持“发展需要什么学什么，干部成长缺什么学什么”的原则，采取领导辅学、专家讲学、干部述学、研讨交流等形式，不断丰富和完善周二集中学习内容。针对课堂教学理论性强、知识难以消化等问题，该县还将课堂延伸到实际工作中，学习县外先进典型和好的做法，启发干部创新思维，提升工作水平。

为保证学习效果，县委督查室牵头成立督导组，对各单位集中学习情况进行督导，建立了干部学习培训量化考核评分制、出勤签到制和通过撰写学习心得及建言献策调研文章，开展交流研讨学习管理措施。定期对各单位学习开展情况进行通报。同时，将每名干部参加学习情况、考勤情况整理建档，作为干部选拔、考核评优的一项重要参考依据，对学习不自觉、不积极、不认真的进行通报批评、责令整改。

该县每周二集中学习活动开展以来，已成为广大干部武装头脑、释疑解惑、凝聚发展共识的阵地。全体干部在学习中形成了团结奋进、凝心聚力的强大合力。在良好的学习氛围中，全体干部精神面貌焕然一新，讲学习、讲政治、讲正气蔚然成风。广大干部见面谈听课、谈发言、谈体会，围绕改革、发展、学习、工作忙个不停，促进了县域经济又好又快发展。

今年以来，面对经济下行压力加大的严峻形势和周边县区竞相发展的逼人态势，该县以“七大系统工程 40项重点工作”为抓手，创新思路，夯实举措，克难攻坚，真抓实干，各项工作取得了明显成效。今年前11个月，该县完成公共财政预算收入6.79亿元，为年度预算的97.9%，同比增长31.2%。主要经济指标增速均居全市前列，高于全省、全市平均水平，呈现经济稳步发展、社会全面进步、大局和谐稳定的良好局面。