建行驻马店分行落实激励政策提升内控水平
摘要:为促进全行内控和基础管理水平的提升,加大员工积分管理力度,使员工逐步养成自查自纠习惯,近日,建行驻马店分行落实奖励积分管理政策,内控管理精细化水平进一步提高。据
为促进全行内控和基础管理水平的提升,加大员工积分管理力度,使员工逐步养成自查自纠习惯,近日,建行驻马店分行落实奖励积分管理政策,内控管理精细化水平进一步提高。
据建行工作人员介绍,全行上下从领导做起,提高思想认识,真正把奖励积分政策作为一个关爱员工、凝聚正能量的管理工具使用。其次严格制度,制定实施细则。全行上下行制定了《关于进一步加强奖励积分管理的意见》,同时要求结合实际,制定切实可行的奖励积分实施细则,并改进考核,提高兑现时效。最后将奖励积分与轻微违规积分结合起来,有效提升整体内控水平。
(苏弼坤 王 俊)
责任编辑:lyx
(原标题:驻马店网)
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